7月30日，寧國運集團黨委副書記、總經(jīng)理李日龍帶領相關部門到西北軸承調(diào)研改革發(fā)展等工作。公司領導班子成員、相關部門負責人參加調(diào)研。
調(diào)研組深入鍛熱車間、特大型車間、鐵路車間、職工公寓、生產(chǎn)調(diào)度中心等場所，現(xiàn)場詳細了解軸承生產(chǎn)工序、設備加工能力、市場營銷、后勤保障、數(shù)字化工廠建設等情況。隨后召開座談會，聽取西北軸承整體情況介紹及改革發(fā)展工作匯報，圍繞集團公司裝備制造板塊發(fā)展全局和西北軸承改革脫困現(xiàn)狀，提出了重要指導性意見。
調(diào)研組強調(diào)，一要堅定信心，牢記使命。全體干部職工要深刻領會自治區(qū)黨委政府政協(xié)各級領導對西軸改革發(fā)展賦予的新任務、新要求，增強必勝信念，強化責任擔當，全力以赴完成改革脫困目標任務，不辜負上級關懷和600多名職工的殷切期待。二要解放思想，打破常規(guī)。在繼承發(fā)揚老西軸人艱苦創(chuàng)業(yè)精神的基礎上，抓住“解決思想問題才能解決行動問題”這個關鍵，突破“老國企”思維禁錮，強化“主人翁”意識，推動形成全體干部職工想干事、能干事、敢干事的良好氛圍。三要創(chuàng)新機制，激發(fā)活力。要聚焦充分競爭的行業(yè)發(fā)展趨勢和現(xiàn)階段企業(yè)脫困形勢，借鑒央國企及同行業(yè)成功改革經(jīng)驗，在守法經(jīng)營的前提下，堅持結果導向，建立健全能充分適應市場競爭、有效激發(fā)全員干事熱情的體制機制，最大限度釋放改革活力。